Gesunde Mitarbeitende – gesundes Unternehmen
Ein besseres Unternehmensimage, mehr Argumente in der Personalgewinnung und eine höhere Unternehmensproduktivität durch gesunde Mitarbeitende: Arbeitgebende, die eine betriebliche Krankenversicherung anbieten, sind klar im Vorteil.
Kosteneffizent & flexibel
LKH-TeamUpgrade bietet ein sehr gutes Leistungsspektrum zu attraktiven
Konditionen. Der finanzielle Rahmen kann über die Budgethöhen genau gesteuert werden. Das vereinbarte Budget kann der einzelne Mitarbeitende frei innerhalb der Tarifleistungen verwenden.
Ab 5 Mitarbeitenden
Schon ab fünf Mitarbeitenden ist die betriebliche Krankenversicherung der LKH realisierbar. Ganz gleich, ob in der GKV oder in der PKV versichert. Und dank Rahmenvertrag ist ein einfacher und unkomplizierter Abschluss für weitere Mitarbeitende jederzeit möglich.
Einfache & unkomplizierte Verwaltung
Angenehm geringer administrativer Aufwand für Arbeitgebende – und das auch nur in der Abschlussphase. Die Versicherungs- bzw. Leistungsprozesse finden direkt zwischen Mitarbeiter/-in und der LKH statt.
Starkes Extra: Gesundheitsevent on top!
Unsere betriebliche Krankenversicherung bringt Gesundheit ins
Unternehmen. Nicht nur mit umfangreichen Leistungen zur Absicherung der
Gesundheit sondern auch buchstäblich!
Die LKH bietet
Arbeitgebenden im ersten Jahr der Zusammenarbeit exklusiv die Durchführung
betrieblicher Gesundheitsevents an. Und bezuschusst diese sogar
einmalig mit bis zu 5 % der Jahresprämie (max. 15 €) pro versichertem
Mitarbeitenden.
EINFACH IMMER PASSEND
Zwei Tarife nach Maß
Gesundheit ist eine Frage des individuellen Bedarfs. Und die lässt sich gleich mit zwei LKH-Budgettarifen maßgeschneidert beantworten. LKH-TeamUpgrade Smile ist dabei der ideale Tarif, um insbesondere im Bereich Zahngesundheit besser versorgt und abgesichert zu sein. LKH-TeamUpgrade Fit hingegen richtet sich mit Vorsorgeuntersuchungen und Schutzimpfungen speziell an gesundheitsbewusste Mitarbeitende. Fünf Budgetstufen stehen in beiden Tarifen jeweils zur Auswahl.
- Zahnbehandlung, Zahnersatz
- Kieferorthopädie bei Unfall
- Besondere Maßnahmen zur Schmerzausschaltung
- Bleaching (bis zu 400 € jährlich ¹)
- Vorsorgeuntersuchungen (auch für Schwangere)
- Schutzimpfungen (inkl. Malariaprophylaxe und reisemedizinischer Beratung)
Weitere umfangreiche Leistungen in beiden Tarifen
Sehhilfen und refraktive Chirurgie, z. B. LASIK (bis zu 400 € jährlich ¹), Arznei- und Verbandmittel,
Heilmittel (inkl. Osteopathie und Kinesiotaping), Hilfsmittel, Naturheilverfahren durch Ärzte und Heilpraktiker,
Zahnprophylaxe (professionelle Zahnreinigung), Präventionskurse, Krankenhaustagegeld
OnTop-Service in beiden Tarifen
Gesundheitshotline, Videosprechstunde, Arzttermin-Service, Long- und Post-COVID-Beratung
¹ Für Bleaching, Sehhilfen und LASIK gibt es Sublimits, die mit jeder Budgetstufe dynamisch ansteigen und deutlich über dem Marktniveau liegen:
200 € in der niedrigsten, 400 € in der höchsten Budgetstufe.
EINFACH ÜBERZEUGEND
Die Argumente auf den Punkt gebracht
Vorteile für unsere Vermittler
- Seit Jahren wachsender Markt
- Kompetente Beratung durch die bKV-Experten der LKH
- Unkomplizierte Abwicklung über XEMPUS
- Attraktive Vergütung über dem marktüblichen Niveau
Vorteile für Arbeitgebende
- Argument in der Personalgewinnung
- Instrument zur Bindung und Motivation
- Wertvoller Beitrag für das Unternehmensimage
- Bessere Gesundheit, höhere Produktivität
- Bis zu 5 % der Jahresprämie (max. 15 €) als Zuschuss für ein Gesundheitsevent
Vorteile für Arbeitnehmende
- Zusätzliche Gesundheitsabsicherung
- Keine Wartezeiten
- Keine Gesundheitsprüfung
- Steuerneutrale Zuwendung möglich
EINFACH AUSWÄHLEN
Die fünf Budgetstufen
| Jährliches Gesundheitsbudget je Mitarbeitendem | LKH-TeamUpgrade Smile Arbeitgeberbeitrag pro Monat |
LKH-TeamUpgrade Fit Arbeitgeberbeitrag pro Monat |
|---|---|---|
| 300 € | 13,50 € | 12,50 € |
| 600 € | 21,90 € | 18,90 € |
| 900 € | 29,50 € | 23,90 € |
| 1.200 € | 36,90 € | 28,50 € |
| 1.500 € | 44,90 € | 33,50 € |
Die Beiträge sind unabhängig vom Alter der versicherten Person. Beitragsfreistellung auf maximal 12 Monate pro Kind in der Elternzeit, Familienpflegezeit, Sabbatical oder bei längerfristiger Arbeitsunfähigkeit obligatorisch.
EINFACH ZU VERSTEHEN
LKH-TeamUpgrade erklärt – in 2 oder 60 Minuten
Unser Schulungsangebot
Erfahren Sie mehr in unserem 2-minütigen Video. Oder nutzen Sie gerne unser Schulungsangebot. Im November und Dezember 2023 veranstalten wir viele Online-Schulungen. Vom bKV-Wissen für Einsteiger bis zur Einführung in die XEMPUS-Prozesse: Melden Sie sich einfach hier für die jeweils 60-minütigen Module an und sammeln Sie gleichzeitig IDD-Stunden. Weitere Termine folgen in Kürze.
EINFACH ÜBERSICHTLICH
Die Leistungen im Vergleich
| LKH-TeamUpgrade Smile | LKH-TeamUpgrade Fit | |
|---|---|---|
| Sehhilfen und refraktive Chirurgie (z.B. LASIK)200 € in der niedrigsten, 400 € in der höchsten Budgetstufe. Pro Budgetstufe erhöht sich die Leistung um 50 € | bis zu 400 € jährlich | bis zu 400 € jährlich |
| Hilfsmittel (z.B. Hörgeräte) einschließlich Zuzahlungen | ||
| Arznei- und Verbandmittel einschließlich Zuzahlungen | ||
| Heilmittel (inkl. Osteopathie und Kinesiotaping) einschließlich Zuzahlungen | ||
| Naturheilverfahren durch Ärzte und Heilpraktiker | ||
| Präventionskurse | ||
| Zahnprophylaxe (professionelle Zahnreinigung) | ||
| Zahnbehandlung und Zahnersatz z.B. Inlays, Brücken, Kronen, Implantate | ||
| Bleaching200 € in der niedrigsten, 400 € in der höchsten Budgetstufe. Pro Budgetstufe erhöht sich die Leistung um 50 € | bis zu 400 € jährlich | |
|
Besondere Maßnahmen zur Schmerz- oder Angstausschaltung (zahnärztliche Behandlung) |
||
| Kieferorthopädie bei Unfall | ||
| Vorsorgeuntersuchungen (auch Schwangerenvorsorge) | ||
| Schutzimpfungen (nach STIKO) | ||
| Krankenhaustagegeld | 10 € für max. 28 Tage | 10 € für max. 28 Tage |
| OnTop-ServiceGesundheitshotline, Videosprechstunde, Arzttermin-Service, Long- und Post-COVID-Beratung |
Der Umfang der einzelnen Leistungen ergibt sich aus den Versicherungsbedingungen.
BESTENS BERATEN
Der OnTop-Service
Die effiziente Organisation der eigenen Gesundheit ist von großer Bedeutung. Nur wegen einer kurzen medizinischen Frage zum Hausarzt zu müssen oder sich stundenlang um einen Facharzttermin zu kümmern, das kostet Nerven. Und Zeit. Mit dem OnTop-Service bietet die betriebliche Krankenversicherung der LKH hier beruhigende Vorteile. Diese Services werden nicht auf das Budget angerechnet und sind kostenfrei nutzbar.
Gesundheitshotline
Der direkte Draht zu Ärzten und Spezialisten aus mehr als 30 Fachdisziplinen – rund um die Uhr.
Videosprechstunde
Ärztliche Beratung per Videosprechstunde (auch aus dem Ausland) in dafür geeigneten Fällen; Ausstellung von eRezepten und eAU-Bescheinigungen
Arzttermin-Service
Terminorganisation z. B. bei Fachärzten, Psychologen, Psychotherapeuten, Hebammen usw.
Long- und Post-COVID-Beratung
Fachkundige Unterstützung und Expertenberatung durch erfahrene Ärzte per Telefon oder Videosprechstunde.
EINFACH ERFOLGREICH
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